Mehr Frauen in deutschen Vorständen
EY analysiert 160 Konzerne der Börsenindizes Dax, M-Dax und S-Dax
Der Anteil von Frauen in den obersten Etagen der deutschen Wirtschaft hat leicht zugenommen. Im Jahr 2019 sind insgesamt sechs Frauen in die Vorstände börsennotierter deutscher Konzerne aufgerückt, sodass sich deren Gesamtzahl auf 64 erhöht hat. Besonders positiv entwickelt sich der Frauenanteil in Führungspositionen in der Telekommunikationsbranche, wo ihre Quote 16 Prozent erreicht hat.
