„Unsere Gesellschaft ist divers. Und die Arbeitswelt ist es auch. Deshalb wollen wir als Unternehmensberatung unseren Teil dazu beitragen, die Utopie einer diskriminierungsfreien Arbeitswelt mitzugestalten. Diversität betrachten wir dabei als Chance für mehr Gerechtigkeit und wirtschaftlichen Erfolg.“
Wir beteiligen uns am Deutschen Diversity-Tag und machen unser Engagement für Diversity Management öffentlich sichtbar.
Wir betrachten Diversität als eine Lösung gegen die Herausforderungen des Arbeits- und Fachkräftemangels. Um zukunftsfähig zu bleiben, müssen sich Unternehmen kurz- und langfristig mit dem Thema Diversität beschäftigen. Mit unserer Arbeit setzen wir auf pragmatische Beratungsstrategien, um Vielfaltsprozesse in Unternehmen effizienter und erfolgreicher zu gestalten.
Unterzeichner_in seit: | 03/2024 |
Bundesland: | Bayern |
Organisationsgröße: | klein: 1-50 Beschäftigte |
Segment/Tätigkeitsfeld: | Unternehmen: Rechts-, Steuer-, Unternehmensberatung, Werbung, Marktforschung |