„Die Sparkassen-Versicherung Sachsen sieht Diversität und Chancengleichheit als Selbstverständlichkeit und fördert Vielfalt und Mitspracherechte. Unsere Aufgaben sind so breit gefächert, dass wir sie nur mit vielfältigen Teams lösen können.“
Wir beteiligen uns am Deutschen Diversity-Tag und machen unser Engagement für Diversity Management öffentlich sichtbar.
Unsere Aufgaben sind so breit gefächert, dass wir sie nur mit vielfältigen Teams lösen können. Vielfalt zeigt sich für uns in der Einzigartigkeit unserer Mitarbeitenden. Wir nutzen und respektieren die Vielfalt von Denkweisen und Perspektiven, Fähigkeiten, Erfahrungen und Lebensentwürfen und sehen darin den Schlüssel zu unserem langfristigen Erfolg. Unterschiede betrachten wir als Bereicherung. Diskriminierung hat bei uns keine Chance. Respekt prägt unseren Alltag und unseren Umgang miteinander. Indem wir alle einbeziehen und für Chancengleichheit sorgen, setzen wir unser volles Potenzial frei. Um unsere Haltung zu Vielfalt sichtbar zu machen, haben wir die Charta der Vielfalt unterschrieben. Mit der Unterzeichnung verpflichten wir uns, ein Arbeitsumfeld zu schaffen, das frei von Vorurteilen ist. #BuntIstDasNeueRot https://www.sv-sachsen.de/content/unternehmen/charta-der-vielfalt/
Unterzeichner_in seit: | 03/2024 |
Bundesland: | Sachsen |
Organisationsgröße: | mittel: 51-1000 Beschäftigte |
Segment/Tätigkeitsfeld: | Unternehmen: Kredit- und Versicherungsgewerbe |