„Vielfalt und Wertschätzung ist die Basis unserer täglichen Arbeit mit auf verschiedene Weise beeinträchtigten oder benachteiligten Menschen. Unser Bestreben ist, Mehrfachbenachteiligungen entgegenzuwirken und allen eine Perspektive auf gesellschaftliche Teilhabe zu ermöglichen.“
Wir beteiligen uns am Deutschen Diversity-Tag und machen unser Engagement für Diversity Management öffentlich sichtbar.
Der WIB Verbund hat das Ziel, Vielfalt zu antizipieren und zu fördern. Grundlage dafür ist die Anerkennung, Wertschätzung und der bewusste Umgang mit der Gesamtheit an Zugehörigkeiten und Identitäten eines jeden Menschen. Der WIB Verbund arbeitet deshalb an einem Konzept zur Schaffung eines diskriminierungsfreien Beratungs- und Arbeitsumfeldes sowie der Förderung personaler Vielfalt in der Organisation, um der vielfältigen Klientel passgenaue soziale Dienstleistungen anbieten zu können.
Unterzeichner_in seit: | 05/2023 |
Bundesland: | Berlin |
Organisationsgröße: | mittel: 51-1000 Beschäftigte |
Segment/Tätigkeitsfeld: | Vereine, Verbände, Stiftungen: Soziales und Gesundheit |